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Estudamos a fundo as singularidades, nuances, e peculiaridades do seu negócio para mapear como seus processos já funcionam e se desenvolvem. É importante que seja assim, pois apenas através deste estudo, conseguimos entender quais os pontos fortes e fracos dos processos. Usamos nossa expertise para construir uma solução personalizada que se encaixe com sua estratégia. Cada vaga demanda um perfil de candidato, e compreendemos que é importante que exista fit entre candidato e gestor. De forma que ele se encaixe com a cultura da empresa e da área de atuação. Trabalhamos à quatro mãos, em parceria com sua gestão de recursos humanos, para criar um manual que norteará a atuação da RPO Solutions e todo o processo de recrutamento e seleção do projeto em que estejamos envolvidos. Tornando possível encontrar os melhores candidatos para cada processo seletivo.
Em todas as etapas do processo de recrutamento, coletamos dados. Esses dados são convertidos em envios periódicos de dashboards para melhor controle da sua operação, e da nossa atuação. Utilizamos ferramentas auditáveis, o que nos permite entender onde nossos consultores estão acertando, e onde podem melhorar. Monitoramos de perto a experiência dos candidatos durante as etapas do processo, através de pesquisas de satisfação. Isso nos permite gerar insights que nos preparam para situações inesperadas e que beneficiam toda a operação. A implementação dos insights gerados pelos dados
coletados, abre a oportunidade de transformar a forma que seu negócio atrai talentos. Criando processos melhor delineados, mais personalizados, mais humanos, e coerentes com a cultura e valores da sua empresa. Diminuindo taxas de turnover, tempo de contratação, e melhorando o clima organizacional, promovendo maior satisfação e produtividade.
Transparência é fundamental para construir confiança dentro de uma parceria. Nossa metodologia de atuação compartilha dados e insights, para empoderar nossos parceiros como agentes e protagonistas do sucesso do projeto. Queremos somar nossa expertise à sua estratégia. Aliar nossa visão consultiva, à sua tomada de decisão. Vamos além de apenas preencher posições, queremos transformar sua área de atração de talentos de forma colaborativa. Entendemos que sem colaboração, não existe transformação. O compromisso dos resultados, passa pela compreensão dos valores intangíveis das empresas. Que o respeito pela cultura e valores é a chave para o sucesso nas contratações. Colaborando, conseguimos.