Employee experience
Feedback: A Chave para o Crescimento e a Retenção de Talentos nas Organizações
Feedback mal dado afasta mais do que silêncio. Como estruturar a prática para que ela melhore desempenho e retenção.
Blog
Artigos — página 5
Publicações
Empresas
Turnover: Como Transformar a Rotatividade em uma Oportunidade de Crescimento
Perder um talento é caro, mas o que a saída revela pode valer mais que a substituição. Como ler o turnover como diagnóstico.
Diversidade e Inclusão
Liderança Feminina: Estratégias Eficazes para Atrair e Reter Mulheres em Posições de Liderança
Não basta abrir a vaga: é preciso um ambiente em que mulheres consigam de fato subir. Estratégias práticas para o RH.
Geração Z
Como lidar com a Geração Z no Ambiente de Trabalho?
A Geração Z não é desengajada — ela cresceu em outro contexto. O que muda na gestão quando se entende de onde ela vem.
Bem-Estar e Saúde
Setembro Amarelo: Como Empresas Podem Prevenir, Identificar e Apoiar a Saúde Mental no Trabalho
O trabalho ocupa boa parte da vida e afeta diretamente a saúde mental. O que a empresa pode fazer para prevenir, identificar e apoiar.
Marca empregadora
Marca empregadora e marketing para recrutamento
Atrair talento virou disputa de marca. Como marca empregadora e marketing de recrutamento trabalham juntos no funil de contratação.
Diversidade e Inclusão
Equidade de Gênero e Mulheres no Mercado de Trabalho: Um Compromisso Necessário para a Agenda ESG
Equidade de gênero saiu do discurso e entrou na agenda ESG. O que separa a intenção declarada do resultado medido.
Empresas
Eficiência no Processo Seletivo: A Chave para Contratações Bem-Sucedidas
Processo seletivo eficiente não é o mais rápido, é o que erra menos. Como medir e onde o RPO encurta o caminho.
Empresas
Trainee: O Caminho para a Formação de Líderes do Amanhã
Programa de trainee bem feito não é vitrine de RH: é pipeline de liderança. O que estruturar para que ele forme gente de verdade.
RPO
Como Planejar e Executar um Plano de Sucessão Imbatível na Sua Empresa
Sucessão mal conduzida custa talento sênior, reputação e valor. Como montar um plano que sobrevive à saída de quem lidera.
RPO
Ajuste e Acelere: Metas no Segundo Semestre
Meio do ano é hora de revisar meta, não de esperar dezembro. Como fazer o balanço e ajustar a rota com o tempo que ainda resta.
RPO
O Poder do Querer na Redefinição de Carreiras
Depois da pandemia, muita gente trocou desafio por zona de conforto. O querer como bússola para redesenhar a carreira sem cair na estagnação.